Szczecin

Manager działu rekrutacji

LSJ Hr Group jest lokalną firmą z branży doradztwa personalnego z ponad 18 letni stażem i doświadczeniem w prowadzeniu procesów Hr- owych. Wspieramy naszych klientów poprzez dostarczanie im kompleksowego wsparcia w procesach rekrutacji, zatrudnienia pracowników tymczasowych (również obcokrajowców), szkolimy kadrę, doradzamy we wszystkich możliwych obszarach związanych z personelem i zarządzaniem zasobami ludzkimi.
W związku z rozwojem naszych zespołów i chęcią stałego podnoszenia poziomu naszych usług poszukujemy obecnie osoby która zasili nasz zespół

Zakres zadań:
• Zarządzanie celami i wspieranie w ich realizacji zespołu rekrutacji stałych
• Aktywne pozyskiwanie nowych i opieka nad istniejącymi klientami
• Przygotowanie ofert, umów, negocjacje warunków współpracy z klientami
• Rozwój kompetencji zespołu, wsparcie w codziennej pracy,
• zarządzanie procesami, nadzór i kontrola nad ich realizacją
• uczestnictwo w różnego rodzaju wydarzeniach branżowych, reprezentacja firmy, promowanie jej wizerunku na lokalnym rynku
• w ramach chęci i możliwości prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska wyższego szczebla (executive)
• odpowiedzialność za realizację budżetu rekrutacyjnego
• raportowanie wyników i ścisła współpraca z zarządem firmy

Wymagania:
• doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z szeroko pojętą branżą HR
• mile widziane doświadczenie w zarządzaniu zespołem
• znajomość lokalnego rynku pracy, potencjalnych klientów, odbiorców usług HR
• doświadczenie w sprzedaży usług - będzie dużym atutem
• dobra znajomość języka angielskiego - wiele naszych klientów to firmy z kapitałem zagranicznym
• zadaniowość - nastawienie na osiąganie założonych celów - pro aktywna postawa
• komunikatywność i otwartość - aby pracować z zespołem, móc się porozumiewać i dzielić wiedzą
• nastawienie na pracę w zespole - wspólny budżet, wspólny cel
• pozytywne usposobienie, stała chęć rozwoju i postawa ’da się’ to nasza cecha wspólna ;)

Oferta:
• praca w największej, najszybciej rozwijającej się i przodującej na lokalnym rynku firmie branży doradztwa personalnego
• atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe i jeszcze ciekawsze warunki premiowania
• pakiet prywatnej opieki medycznej, napoje, ciastka…
• przyjazna atmosfera pracy, kameralne biuro, kultura wzajemnej współpracy i wsparcia
• praca w firmie o płaskiej strukturze, gdzie decyzje podejmowane są szybko i sprawnie
• dużą swobodę działania, możliwość decydowania w swoim obszarze
• liczne szkolenia i możliwość rozwoju poprzez uczestnictwo w wielu wydarzeniach branżowych i nie tylko

Aplikuj